Tecnicaturas / Tec. en Responsabilidad y Gestion Social
TÉCNICATURA EN RESPONSABILIDAD Y GESTIÓN SOCIAL
Título de Grado:
Técnico en Responsabilidad y Gestión Social
Duración:
2 años y medio
Disponible en Modalidad: Educación Distribuida
Perfil Profesional
La tecnicatura está destinada a formar profesionales con herramientas concretas para
abordar el diseño, planeamiento y gestión integral de organizaciones socioeconómicas, con
un enfoque particular sobre el campo de la Economía Social.
Se espera que los egresados sean capaces de:
• Intervenir en la transformación de situaciones sociales locales (sea desde la empresa, el
ámbito público o desde organizaciones de la sociedad civil (OSC) integrando un equipo
interdisciplinario o transdisciplinario a tal efecto.
• Participar en la definición de políticas y estrategias de acción en el ámbito del desarrollo
humano dentro de los espacios y grupos de los que forme parte o sean de su competencia.
• Desempeñar un rol activo en el diseño y ejecución de diagnósticos participativos,
elaboración de proyectos y ejecución de los mismos.
• Trabajar con comunidades locales en la búsqueda de consensos para la implementación de
acciones que contribuyan a mejorar la calidad de vida de las personas que la constituyen.
• Incentivar la conformación de grupos de reflexión y compromiso alrededor de temáticas
de interés en la búsqueda del bien común.
• Participar en la formulación de proyectos, programas y planes de interés común surgidos
de los grupos y organizaciones donde interviene.
• Gestionar recursos humanos, materiales y económicos para el desarrollo humano, a través
de la implementación de diferentes estrategias en el marco de un equipo de trabajo.
• Diseñar programas de convocatoria de voluntarios y asesorar a organizaciones sociales
para su implementación y apropiación.
• Desarrollar jornadas de formación y capacitación en temáticas específicas de la profesión
con la finalidad de formar formadores y replicar experiencias.
• Coordinar y/o integrar equipos técnicos de elaboración de informes de gestión y medición
de resultados.
• Intervenir en la elaboración de planes de mejora organizacional en el ámbito de su
competencia.
• Participar en grupos de asesoramiento a organizaciones públicas y privadas en temáticas
referidas al desarrollo humano.
Plan de estudio:
1er. AÑO
Primer Semestre
CIUDADANIA Y CULTURA I
CREATIVIDAD Y EMPRENDEDORISMO
POBREZA Y EXCLUSION
ÉTICA Y DEONTOLOGÍA PROFESIONAL
Segundo Semestre
COOPERACION INTERNACIONAL
LECTURA E INTERPRETACION DE LA REALIDAD
NEGOCIACION Y TRABAJO EN EQUIPO
RESPONSABILIDAD SOCIAL I
2do. AÑO
Tercer Semestre
CIUDADANIA Y CULTURA II
DISEÑO DE PROYECTOS
ORGANIZACION PARA EL DESARROLLO
VOLUNTARIADO
Cuarto Semestre
COMUNICACION
DESARROLLO DE RECURSOS
IMPACTO Y EVALUACION DE RESULTADOS
RESPONSABILIDAD SOCIAL II
3er. AÑO
Quinto Semestre
INTEGRACION PROFESIONAL: EL ESTUDIO DEL CASO (RESP. Y GESTION
SOCIAL)
SEMINARIO DE PRÁCTICA PROFESIONAL DE RESPONSABILIDAD Y GESTION
SOCIAL
Título de Grado:
Técnico en Responsabilidad y Gestión Social
Duración:
2 años y medio
Disponible en Modalidad: Educación Distribuida
Perfil Profesional
La tecnicatura está destinada a formar profesionales con herramientas concretas para
abordar el diseño, planeamiento y gestión integral de organizaciones socioeconómicas, con
un enfoque particular sobre el campo de la Economía Social.
Se espera que los egresados sean capaces de:
• Intervenir en la transformación de situaciones sociales locales (sea desde la empresa, el
ámbito público o desde organizaciones de la sociedad civil (OSC) integrando un equipo
interdisciplinario o transdisciplinario a tal efecto.
• Participar en la definición de políticas y estrategias de acción en el ámbito del desarrollo
humano dentro de los espacios y grupos de los que forme parte o sean de su competencia.
• Desempeñar un rol activo en el diseño y ejecución de diagnósticos participativos,
elaboración de proyectos y ejecución de los mismos.
• Trabajar con comunidades locales en la búsqueda de consensos para la implementación de
acciones que contribuyan a mejorar la calidad de vida de las personas que la constituyen.
• Incentivar la conformación de grupos de reflexión y compromiso alrededor de temáticas
de interés en la búsqueda del bien común.
• Participar en la formulación de proyectos, programas y planes de interés común surgidos
de los grupos y organizaciones donde interviene.
• Gestionar recursos humanos, materiales y económicos para el desarrollo humano, a través
de la implementación de diferentes estrategias en el marco de un equipo de trabajo.
• Diseñar programas de convocatoria de voluntarios y asesorar a organizaciones sociales
para su implementación y apropiación.
• Desarrollar jornadas de formación y capacitación en temáticas específicas de la profesión
con la finalidad de formar formadores y replicar experiencias.
• Coordinar y/o integrar equipos técnicos de elaboración de informes de gestión y medición
de resultados.
• Intervenir en la elaboración de planes de mejora organizacional en el ámbito de su
competencia.
• Participar en grupos de asesoramiento a organizaciones públicas y privadas en temáticas
referidas al desarrollo humano.
Plan de estudio:
1er. AÑO
Primer Semestre
CIUDADANIA Y CULTURA I
CREATIVIDAD Y EMPRENDEDORISMO
POBREZA Y EXCLUSION
ÉTICA Y DEONTOLOGÍA PROFESIONAL
Segundo Semestre
COOPERACION INTERNACIONAL
LECTURA E INTERPRETACION DE LA REALIDAD
NEGOCIACION Y TRABAJO EN EQUIPO
RESPONSABILIDAD SOCIAL I
2do. AÑO
Tercer Semestre
CIUDADANIA Y CULTURA II
DISEÑO DE PROYECTOS
ORGANIZACION PARA EL DESARROLLO
VOLUNTARIADO
Cuarto Semestre
COMUNICACION
DESARROLLO DE RECURSOS
IMPACTO Y EVALUACION DE RESULTADOS
RESPONSABILIDAD SOCIAL II
3er. AÑO
Quinto Semestre
INTEGRACION PROFESIONAL: EL ESTUDIO DEL CASO (RESP. Y GESTION
SOCIAL)
SEMINARIO DE PRÁCTICA PROFESIONAL DE RESPONSABILIDAD Y GESTION
SOCIAL